平均年齢
40.6 歳
採用情報
応募の前に
応募を考えている方へ、ウェーブが大切にしている姿勢や働く環境、選考の流れをまとめました。入社後の働き方を具体的にイメージし、納得して次へ進むための情報をご案内します。
求める人物像
お客さまの笑顔のために、信頼を築いていく。WAVEが求める人物は、常に誠意をもってお客様と向き合い、信頼関係を築いていける方です。
変化が激しい時代の中で、お客様のニーズも多様化しています。ただ依頼をこなすのではなく、期待に応え、それ以上の価値を考える姿勢が求められます。
誠意は一度の対応だけで伝わるものではなく、小さなことや日々の積み重ねによって信頼関係を深めていくものです。その考え方に共感できる方と、WAVEは一緒に働きたいと考えています。
数字で見るWAVE
2026年8月現在
男女比
男 61 %
女 39 %
年間休日
122 日
平均残業時間
5.3 時間/月
有給休暇取得率
70.6 %
育休取得率
100 %
選考スケジュール
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STEP 01
募集要項を確認
希望する事業、採用区分、職種、勤務地、条件を確認します。
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STEP 02
エントリー
募集要項のエントリーボタンから応募します。
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STEP 03
書類確認
応募内容を確認し、次の選考について連絡します。
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STEP 04
面接
希望日程を確認し、応募先事業所またはオンラインで実施します。
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STEP 05
内定・入社調整
入社時期や配属に関する確認を行います。
よくある質問
新卒募集要項のエントリーボタンより応募します。
募集職種ごとに締切が異なります。最新の募集要項をご確認ください。
募集職種や卒業年度により異なります。該当する募集要項をご確認のうえ、不明な場合はお問い合わせください。
日程は応募後に個別にご案内します。面接は応募先事業所またはオンラインで実施します。
希望を確認したうえで、募集状況や適性を踏まえて配属先を決定します。
職種や配属先により転勤の可能性があります。条件は募集要項と面接時にご案内します。
本人の希望、適性、事業状況を踏まえ、部門や職種を越えた異動を検討する場合があります。
中途募集要項の「エントリー」ボタンよりご応募ください。
ご希望の日程をお伺いし、応募先事業所にて行います。遠方の方はオンライン面接も可能です。
ご希望を考慮します。
配属後に住居の移転を伴う転勤はありません。
特にありません。現在は特段のご事情がなければ、入社を希望される月の1日（ついたち）付けでの入社となります。
初任配属はご応募いただいた職種ですが、その後は適性に応じて他の部門・職種への異動の可能性があります。
はい。募集要項にて必須となっているもの以外は、入社後取得する方も多くいます。
はい。同業種はもちろん、異業種で活躍された方々も積極的に採用しております。